为全面贯彻《劳动合同法》，进一步规范用人单位用工行为，切实维护劳动者的合法权益，县劳动和社会保障局自9月6 30日组织开展了用人单位遵守劳动合同法情况专项检查。
    这次专项检查重点是检查非公有制企业和个体工商户、民办非企业单位与劳动者签订劳动合同、参加社会保险、拖欠工资和执行最低工资规定、遵守工作时间和休息休假规定等情况。
    此次共抽查用人单位30户，涉及人数1184人。其中民办非企业单位15户，涉及人数398人；非公有制企业及个体工商户11户，涉及人数686人。
    通过专项检查，发现少数用人单位不按规定依法与劳动者签订劳动合同，不按规定为职工参加社会保险，工作时间、工资标准，休息休假等方面也存在不同程度的问题。现场督促用人单位补签劳动合同260份，参加社会保险210人，纠正了工资偏低、欠发等违规问题，并对相关用人单位提出了书面纠正意见，督促其限期整改。极大地维护了劳动者的合法权益，确保《劳动合同法》在我县有效地得到贯彻实施。

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